O ano de 2026 promete ser generoso com quem deseja mais tempo de descanso. Serão nove feriados nacionais em dias úteis, sete deles em segundas ou sextas-feiras — um cenário ideal para quem quer emendar férias com feriados e prolongar o descanso.

De acordo com especialistas em direito trabalhista, quem não trabalha aos sábados e domingos poderá garantir até seis dias a mais de folga se planejar bem o calendário. O segredo está em combinar períodos de férias com os feriados prolongados, respeitando as regras da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

O que diz a lei sobre as férias?

Antes de se programar, é importante conhecer as regras. As férias não podem começar nos dois dias que antecedem um feriado ou o dia de descanso semanal remunerado.

Além disso, o trabalhador deve tirar pelo menos cinco dias consecutivos de férias, e o período pode ser dividido em até três partes, sendo uma delas obrigatoriamente com mínimo de 14 dias corridos.

O advogado Lucas Camargo, do escritório Madrona Advogados, explica que o ideal é alinhar o planejamento com o RH da empresa. “A empresa pode ter acordos coletivos que ajustam feriados. O empregado deve se programar de acordo com essas regras para não ter prejuízos”, destaca.

Meses ideais para tirar férias em 2026

Entre as melhores opções do ano, novembro se destaca. O mês reúne o Dia de Finados (2/11), Proclamação da República (15/11) e o Dia da Consciência Negra (20/11) — todos em dias úteis.

Quem sair de férias em 3 de novembro (terça-feira) e retornar em 23 de novembro (segunda-feira), por exemplo, pode somar 23 dias consecutivos de descanso, utilizando apenas 17 dias de férias.

Outro mês estratégico é abril, que tem a Sexta-feira Santa (3/04) e Tiradentes (21/04). Com férias entre 6 e 17 de abril, é possível garantir 18 dias de folga usando apenas 13 dias de férias, se houver a possibilidade de “enforcar” a segunda-feira pré-feriado.

Em maio, o Dia do Trabalho (1/5), que cairá em uma sexta-feira, também é uma boa oportunidade. Quem tirar férias de 4 a 15 de maio poderá descansar 17 dias consecutivos com apenas 12 dias de férias.

Outros feriados e pontos facultativos

Além dos feriados nacionais, 2026 também terá pontos facultativos que podem ajudar no planejamento de quem quer descansar mais. O Carnaval será nos dias 16 e 17 de fevereiro, com Quarta-feira de Cinzas (18/02) até as 14h. O Corpus Christi cai em 4 de junho (quinta-feira) e a Véspera de Natal (24/12) será ponto facultativo após as 14h.

Entre os feriados nacionais, destacam-se:

• 1º de janeiro (quinta) – Confraternização Universal

• 3 de abril (sexta) – Sexta-feira Santa

• 21 de abril (terça) – Tiradentes

• 1º de maio (sexta) – Dia do Trabalho

• 7 de setembro (segunda) – Independência do Brasil

• 12 de outubro (segunda) – Nossa Senhora Aparecida

• 2 de novembro (segunda) – Finados

• 15 de novembro (domingo) – Proclamação da República

• 20 de novembro (sexta) – Dia da Consciência Negra

• 25 de dezembro (sexta) – Natal

Planejamento é essencial

O advogado Lucas Camargo reforça que o planejamento deve considerar não apenas o calendário, mas também a política interna das empresas. “O empregador tem o direito de definir o período de férias. É importante alinhar expectativas e evitar remarcações que possam gerar conflitos”, explica.

Para quem pretende viajar, a dica é antecipar reservas e passagens, especialmente em meses de alta procura, como abril, julho e novembro. Assim, é possível aproveitar os feriados de 2026 com economia e conforto.